なお後日ハローワークの相談さんから「SCSAさんね一応内定送るつもりだったみたいよ…」と
俺から断ったからか何でも言いたい放題だな…じゃあ弊社フォーマットなんかいらねーじゃんかよ
でもどうせあれだろ？都内だろ？
この2社纏めると少数精鋭の会社は仕組みが組み上がってなくて危険、
人売りする人と業務先企業にどこまでの関係があるかは分からないが
下手したら派遣して放置というのもありえる
こういった会社に俺から確認することは「帰社日はありますか？」ということ
とりあえず「ひと月に1日設けてます」と返ってくる、そこで情報交換するみたいだけど
クソ上司がいた場合に所属変えとか提案できるのかな？
これは実際にやっている人に任せるもう俺はそんなのも嫌になった。
人売りって本当にろくなもんじゃあねぇ…まあ…な身障者の方を悪く言うのもあれだが
ほぼ働けなくなったからお金得るには人売って金降りてきたらピンはねするしかないんだよ
言えばUPP TONEももともと音楽が好きな人なんだろうね、俺は履歴書の趣味にドラム演奏って
書いてあるからちょっと音楽関係で話もしたんだよ、恐らく話し感じではギターが弾ける人だろう
だけど音楽イベント請け合いだけだと生計立てられなかったんだろう…
路上ライブかライブツアーしか今やらないもんね、ライブハウスもどんどん潰れているし
だから人売りに走ったというところか…